Presentación:
El aprovechamiento responsable y sustentable de los recursos naturales requiere que las empresas asuman debidamente su responsabilidad social a fin de evitar los conflictos sociales y orientar sus actividades económicas hacia el desarrollo sostenible. En ese contexto, cada vez más las empresas requieren de profesionales que cuenten con las habilidades y competencias profesionales para generar las condiciones favorables con la comunidad, para el normal desarrollo de sus actividades económicas.
Objetivo:
Conocer los fundamentos conceptuales, principios y herramientas de la responsabilidad social empresarial.
Interpretar fundamentos conceptuales, principios y herramientas de responsabilidad social que permitan la reflexión y delimitación de los derechos y obligaciones de la empresa en un entorno de desarrollo sostenible y ético, conociendo una metodología para el desarrollo de programas de responsabilidad social en las empresas, que incluya indicadores de gestión.
Dirigido:
Ingenieros, antropólogos, sociólogos, funcionarios públicos, autoridades locales, equipos de ONGs, consultores en derecho ambiental, analistas ambientales y otros profesionales involucrados en el campo de procesos ambientales, manejo de la conflictividad y Relaciones Comunitarias.
Certificación:
- Corporación Americana de Desarrollo - CAD
- Universidad Nacional Mayor de San Marcos - Facultad de Ciencias Económicas - UNMSM-FCE
Informes e Inscripciones:
Cel / WhatsApp: 979641581
E-mail: info@cadperu.com
Unidad 1. Aspectos generales de la responsabilidad social
- ¿Qué es la responsabilidad social?
- Tipos de la responsabilidad social.
- Responsabilidad social empresarial o corporativa.
- Clasificación de la responsabilidad social empresarial.
- Beneficios de la responsabilidad social
Unidad 2. Herramientas para la Responsabilidad Social
- Códigos de Conducta
- Guía ISO 26000 sobre Responsabilidad Social
- Pacto Mundial de la ONU
- Norma SA 8000 versión 2014
Unidad 3. Los 5 principios que rigen la Responsabilidad Social
- Principios que rigen la responsabilidad social empresarial.
- Principio 1. La responsabilidad social corporativa incluye el cumplimiento de la legislación nacional vigente y especialmente de las normas internacionales en vigor.
- Principio 2. La responsabilidad social corporativa es de carácter global.
- Principio 3. La responsabilidad social corporativa adquiere compromiso ético objetivos que se convierten de esta manera en obligación para quienes los contrae.
- Principio 4. La responsabilidad social corporativa se manifiesta en los impactos que genera la actividad empresarial en el ámbito social, medioambiental y económico.
- Principio 5. La responsabilidad social corporativa se orienta a la satisfacción e información de las expectativas y necesidad de los grupos de interés.
- Beneficios de la responsabilidad social corporativa.
Unidad 4. Estrategias de la Responsabilidad Social Empresarial
- ¿Qué es sostenibilidad?
- Aspectos relevantes de la sostenibilidad.
- Tendencias actuales.
- Etapas del proceso de cambio hacia la gestión responsable.
- Gestión de responsabilidad social y sostenibilidad empresarial.
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