Presentación:
La Responsabilidad Social Corporativa es parte integral de la estrategia de toda empresa y, al alinearse con los criterios de sostenibilidad, adoptan un compromiso con el medioambiente, el cual se traduce en estrategias y acciones para mitigar el impacto de sus actividades, evitando así grandes consecuencias socioambientales. Por lo tanto, la responsabilidad social corporativa es un aspecto fundamental para que la empresa mantenga buenas relaciones con la sociedad, así como, generar las condiciones adecuadas para el desarrollo sostenible; sobre todo en el actual entorno social conflictivo y lleno de cambios climáticos.
El presente curso te permitirá comprender los principios y fundamentos necesarios para implementar las buenas prácticas de responsabilidad social y desarrollar las estrategias de desarrollo sostenible necesarios en las organizaciones.
Objetivo:
Comprender las estrategias organizacionales de la empresa y los impactos que su actividad genera sobre sus clientes, empleados, proveedores, comunidades, medioambiente y sobre todo la sociedad en general, y cómo adoptar una perspectiva integral orientada al desarrollo sostenible.
Perfil del Participante:
Profesionales, de cualquier disciplina, responsables de proyectos de impacto social que estén interesados en alinear sus conocimientos a la responsabilidad Social y al Desarrollo Sostenible; y público en general que desee capacitarse en el tema
Como requisitos mínimos, el participante deberá:
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Tener destrezas en el manejo de navegadores de Internet.
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Manejar al menos un procesador de textos.
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Poseer habilidades para la comunicación escrita.
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Disponer y manejar una cuenta personal de correo electrónico.
Certificación:
El participante tiene la opción de elegir la certificación con una de las siguientes instituciones:
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Corporación Americana de Desarrollo - CAD
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Universidad Nacional Mayor de San Marcos - Facultad de Ciencias Económicas - UNMSM FCE
Informes e Inscripciones:
Cel / WhatsApp: 979641581
E-mail: info@cadperu.com
Unidad 1. La responsabilidad social. Aporte al desarrollo sostenible.
- El principio de responsabilidad social. Una visión de compromiso con todo aquello que contribuye al desarrollo.
- La responsabilidad social corporativa.
- La dimensión integral de la responsabilidad social empresarial.
- Los principios de la responsabilidad social empresarial.
- Repercusiones positivas de una responsabilidad social empresarial.
- La responsabilidad social en la vinculación de la empresa con la comunidad.
- La responsabilidad social y la calidad de vida en la empresa.
- El desarrollo sostenible. Los recursos del presente con proyección para el futuro.
- El desarrollo sostenible y la responsabilidad social.
- El desarrollo sostenible basado en la responsabilidad social empresarial.
- Los Principios de la responsabilidad social empresarial. Caso práctico.
Unidad 2. Los stakeholders. Grupos de interés de las organizaciones.
- El cien común y la responsabilidad social.
- Los Stakeholders zctores de la ventaja competitiva empresarial.
- Los grupos de interés (Stakeholders) en la estrategia de las organizaciones.
- Los aliados estratégicos. Análisis Estratégico de los Grupos de Interés.
- Intereses y poder de los Stakeholders.
- La Importancia de los Grupos de Interés en las Organizaciones de cualquier Sector.
- El Proceso de Diálogo. Los Pasos Fundamentales.
- La participación de los Stakeholders en un Proyecto.
- La teoría de los Stakeholders.
Unidad 3. ISO 26000. Garantía para la responsabilidad social.
- ¿Qué es ISO 26000?
- Importancia de la responsabilidad social para la comprensión de la ISO 26000.
- Importancia de la ISO 26000. Principios, transparencia y ética.
- El PYME; importancia y el papel de la ISO 26000 para su sustentabilidad.
- La responsabilidad social: análisis del enfoque de ISO 26000.
Unidad 4. La empresa. Voluntad a favor de la sociedad y el medio ambiente.
- La responsabilidad social corporativa.
- La responsabilidad social corporativa. Incidencia en el ámbito económico.
- La responsabilidad social corporativa. Incidencia en el ámbito social.
- La responsabilidad social corporativa. La política ambiental.
- La fundación europea para la gestión de la calidad. El modelo EFQM y la responsabilidad social.
- El modelo EFQM de excelencia. Importancia y criterios de funcionamiento.
- Fundamentos y características del modelo EFQM de excelencia.
- Responsabilidad social (RS) y responsabilidad social corporativa (RSC)
Accede al curso a solo:
Diploma: El participante tiene la opción de elegir la certificación con una de las siguientes instituciones:
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- VENTANILLA: Indicar razón social "Corporación Americana de Desarrollo SAC" o nombre corto "CADPERU", cuenta “Pagos varios” e indicar “DNI o razón social del depositante”.
- AGENTES BCP: Similar a los pagos por Ventanilla, indicando adicionalmente el código: 11482.
- PORTAL WEB (Internet): Ingresar a sus cuentas, Seleccionar “Operaciones” - “Pago de servicios”, razón social "Corporación Americana de Desarrollo SAC" o nombre corto "CADPERU".
Bco. de la Nación (soles): N° 00-018- 015684 / CCI N° 018-018- 000018015684-26.
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2. Complete el formulario.
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- Apellidos: Chávez Ramírez
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